Multiposting: Vantaggi e Funzionalità
1. Cos’è il Multiposting?
Il Multiposting è un sistema integrato in alcuni Applicant Tracking System che permette la pubblicazione di un annuncio di lavoro simultaneamente su più piattaforme in pochi click.
2. I vantaggi del multiposting dell’Applicant Tracking System di Arca24
Aumentare il proprio talent pool
È sempre più difficile trovare nuovo personale disponibile e qualificato, problema spinoso per le aziende che incontrano difficoltà ad occupare posizioni vacanti con candidati idonei. Attraverso il Multiposting si aumenta la visibilità dell’offerta di lavoro online, il che aumenta la possibilità di attrarre più candidati qualificati.
Risparmiare tempo
Dotare i propri recruiter di questa tecnologia significa far risparmiare loro del tempo prezioso da dedicare ad attività qualitative e non ripetitive e a basso valore aggiunto. I recruiter non devono caricare manualmente l’offerta di lavoro su molteplici portali, ma la creano una sola volta e la pubblicano con un semplice click direttamente dal software su più di 150 canali di reclutamento come portali per il lavoro, social network e aggregatori di offerte sia a pagamento che gratuiti.
Approccio consulenziale
Grazie alla stretta collaborazione di Arca24 con i principali portali per il lavoro, abbiamo una conoscenza approfondita delle loro caratteristiche, offerte e dinamiche. Questa conoscenza ci consente di consigliare i nostri clienti su quali portali siano i più adatti alle loro specifiche esigenze. Arca24 agisce come un ponte tra il cliente e i portali per il lavoro, facilitando il processo di interazione e negoziazione.
Ricezione delle candidature direttamente nell’ATS
Il Multiposting di Arca24 permette di risparmiare tempo non solo in fase di pubblicazione dell’annuncio, ma anche in fase di raccolta dei candidati iscritti all’offerta di lavoro. I recruiter non hanno bisogno di loggarsi nei vari portali per il lavoro per scaricarsi le candidature raccolte. Il nostro Multiposting, infatti, permette di ricevere i candidati direttamente all’interno dell’Applicant Tracking System.
3. Strumenti per valutare il ROI del Multiposting
L’Applicant Tracking System di Arca24 fornisce una serie di KPI in grado di analizzare le performance del singolo portale per il lavoro sul quale l’offerta è stata pubblicata.
Il recruiter può tener traccia di quali sono i portali per il lavoro o social media che hanno portato il maggior numero di nuovi candidati registrati o il maggior numero di candidati iscritti all’annuncio così da poter prendere decisione consapevole sugli investimenti futuri.
Non bisogna dimenticare che, anche se il Multiposting è uno strumento molto potente per diffondere gli annunci di lavoro in breve tempo, rimane fondamentale la qualità degli annunci stessi; infatti, non ha senso raggiungere più candidati che poi non si iscrivono a causa di annunci incompleti o non chiari.
Per approfondimenti, leggi il nostro articolo dedicato: l’importanza della Job Description.
Ulteriori vantaggi e funzionalità del Multiposting dell’Applicant Tracking System di Arca24
4. Conteggio sponsorizzazioni
All’interno dell’Applicant Tracking System di Arca24 è possibile verificare il numero di sponsorizzazioni attiva per singolo annuncio. Questa informazione è disponibile sulla stringa riassuntiva dell’annuncio, senza la necessità di aprire il dettaglio del Multiposting. L’informazione “Multiposting N. Portali” specifica il numero di job board a pagamento attivate, mentre il dettaglio di ognuna è disponibile nella finestra che si apre da quel bottone.
5. Conteggio annunci inviati
Nella finestra di dettaglio del Multiposting del nostro ATS, per ogni portale per il lavoro è visibile il numero di offerte di lavoro attive in quel momento e trasmesse alla singola piattaforma alla voce “Annunci online inviati a questo portale”. Il dato è visibile per ogni singolo annuncio di lavoro online.
Il messaggio viene mostrato anche per il flag cumulativo “All Organic feeds”.
Autore
Arca24 è un HR Tech Factory specializzata nello sviluppo di software cloud per il settore delle risorse umane.
Prodotti di riferimento
Ngage Tempo – Front Office
Il modulo Front Office di Ngage Temp include ATS + CRM studiati appositamente per le Agenzie per il Lavoro. Pre-screening automatico con l’Intelligenza Artificiale, multiposting bidirezionale, gestione job orders, invio profili e shortlist, mass-mailing candidato e cliente, KPIs e reportistica di selezione e commerciale.
Talentum – ATS
Talentum ATS è un Applicant Tracking System innovativo basato sull’Intelligenza Artificiale vincitrice dell’HR Tech Awards 2023 per la categoria Talent Acquisition.
Candidati attivi e passivi in un unico pool, multiposting bidirezionale, video interviste, test di valutazione di hard & soft skills per un processo rapido ed efficace.